부천교육지원청, 2024년 하반기 신규 교육공무직원 연수를 통한 학교현장 적응능력 배양
신규 교육공무직원들의 학교 현장에 대한 빠른 적응과 소통 기회 마련경기도교육청 교육공무직원 제도(인사․급여․복무)에 대한 이해 증진
부천교육지원청(교육장 김선복)은 2024년 10월 29일(화) 부천교육지원청 5층 청백마루홀에서 부천 관내 학교 신규 교육공무직원 60여명이 참석한 가운데“2024년도 하반기 신규 교육공무직원 대상 연수”를 실시하였다.
이번 신규 교육공무직원 대상 연수는 2024년 상반기에 이어 두 번째 시행하는 것으로, 올해 채용되어 학교에 첫 발령받은 교육공무직원들의 궁금증을 해소하고, 현장의 빠른 적응을 돕고자 시행되었다.
이날 연수는 교육공무직원 제도(인사․급여․복무)에 대한 전문강사를 초빙하여 상세하게 안내함으로써 교육공무직원의 기본 역할과 책임에 대한 이해도를 높이도록 하였고, 학교업무에 대해 공유하는 등 동료들 간 상호 소통할 수 있는 시간을 가졌다.
부천교육지원청 김선복 교육장은 “이번 연수를 통해 부천지역에서 새롭게 교육가족이 되는 신규 교육공무직원들이 학교 공동체 구성원으로서 적응력을 키우고, 학교생활에 도움이 되는 소중한 시간이 되었기를 바란다.”고 말했다.
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부천교육지원청(교육장 김선복)은 2024년 10월 29일(화) 부천교육지원청 5층 청백마루홀에서 부천 관내 학교 신규 교육공무직원 60여명이 참석한 가운데“2024년도 하반기 신규 교육공무직원 대상 연수”를 실시하였다.
이번 신규 교육공무직원 대상 연수는 2024년 상반기에 이어 두 번째 시행하는 것으로, 올해 채용되어 학교에 첫 발령받은 교육공무직원들의 궁금증을 해소하고, 현장의 빠른 적응을 돕고자 시행되었다.
이날 연수는 교육공무직원 제도(인사․급여․복무)에 대한 전문강사를 초빙하여 상세하게 안내함으로써 교육공무직원의 기본 역할과 책임에 대한 이해도를 높이도록 하였고, 학교업무에 대해 공유하는 등 동료들 간 상호 소통할 수 있는 시간을 가졌다.
부천교육지원청 김선복 교육장은 “이번 연수를 통해 부천지역에서 새롭게 교육가족이 되는 신규 교육공무직원들이 학교 공동체 구성원으로서 적응력을 키우고, 학교생활에 도움이 되는 소중한 시간이 되었기를 바란다.”고 말했다.
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